Sam Altman, der CEO von OpenAI, sagte, er habe ein Team origineller Denker rekrutiert, das bereit sei, AGI (Künstliche Allgemeine Intelligenz) im Jahr 2025 iterativ bereitzustellen. Er fügte hinzu, dass das Team zuversichtlich sei, das superintelligente AGI-Tool zu entwickeln, das alles menschliche Denken übertrifft Datenverarbeitungsfunktionen.
Altmann behauptet dass sein Team an die Möglichkeit des Aufbaus von AGI glaubte, als OpenAI startete. Er erklärte jedoch, dass es in den frühen Stadien dieser neuartigen Technologie noch viele Unbekannte gäbe und vieles noch nicht verstanden sei.
Laut einem Bloomberg-Interviewbericht sagte Altman, dass er von der Idee, dass OpenAI AGI entwickeln würde, fasziniert war, als er 2019 CEO wurde. Er behauptete, dass die Mission von OpenAI darin bestehe, sicherzustellen, dass AGI der gesamten Menschheit zugute komme, und behauptete, dass die Technologie den Menschen in fast allen Bereichen der Intelligenz übertreffe.
Altman behauptet, dass AGI im Jahr 2025 in der Belegschaft Einzug halten wird
BREAKING: Sam Altman von OpenAI schreibt, dass das Unternehmen es entdeckt hat "wie man AGI erstellt" und das dieses Jahr "die ersten KI-Agenten" Ich werde wahrscheinlich damit beginnen, mich Unternehmen anzuschließen "die Produktion von Unternehmen wesentlich verändern." pic.twitter.com/Q8EdXQyH63
— Ryan Saavedra (@RealSaavedra) 6. Januar 2025
Der CEO von OpenAI sagte in einem Blogeintrag am Sonntag, dass sein Unternehmen seine Aufmerksamkeit auf Superintelligenz lenke, weil es herausgefunden habe, wie man AGI aufbaut. Er sagte, das Produkt werde in diesem Jahr erste Auswirkungen auf die Welt haben, wenn die ersten KI-Agenten in die Belegschaft eintreten und die Unternehmensergebnisse wesentlich verändern würden. OpenAI glaubt, dass die Entwicklung und Übergabe von AGI an die Menschen im Jahr 2025 zu größeren und verteilteren Ergebnissen in allen Branchen führen wird.
Altman sagte, OpenAI wende sich im „wahren Sinne des Wortes“ der Superintelligenz zu und sagte, dass das Team sein Produkt bereits liebe, das für eine glorreiche Zukunft bereit sei. Er fügte hinzu, dass die Welt mit Superintelligenz wissenschaftliche Innovationen und Entdeckungen massiv beschleunigen könnte, weit über das hinaus, was Menschen allein erreichen könnten.
Altman betonte, dass die Menschen in ein paar Jahren in der Lage sein würden, die Vision seines Teams zu sehen und zu verstehen, obwohl sie derzeit wie Science-Fiction und verrücktes Gerede klang. Er behauptete, dass AGI den Menschen theoretisch in fast allen Bereichen deutlich übertreffen würde.
Strategische Rekrutierung bildet die Grundlage für den Erfolg von OpenAI
Laut Altman bestand eine der Stärken des ursprünglichen OpenAI-Teams darin, Spitzenforscher im Bereich KI zu rekrutieren. Der milliardenschwere CEO sagte, die Leute, die er ursprünglich wegen des Aufbaus von AGI angesprochen hatte, hätten Angst gehabt, mit ihm zu sprechen. Einige befürchteten sogar, ihre Karriere zu ruinieren, aber meistens drängten sie ihn, mit einem Mann zu reden, Ilya. Er gab bekannt, dass sein Pitch einfach war: „Komm und baue AGI.“
Altman sagte, dieser ausgefallene Pitch sei wirklich wirkungsvoll, da er 99 % der Welt herausgefiltert habe, um die talentierten Originaldenker zu gewinnen. Es gelang, alle erfahrenen Experten auf diesem Gebiet zu verdrängen und nur die „zusammengewürfelten“ jungen Talente übrig zu lassen, die von Anfang an gut waren. Altman sagte, dass die meisten Teammitglieder Vollzeit an dem Projekt arbeiteten und „ihre eigenen Dinge erledigten“, bevor sich alle in ihre Rollen eingelebt hatten.
Der Mitbegründer von OpenAI sagte, die Ambitionen des Teams seien hoch und er sei davon überzeugt, dass ihre Arbeit der Gesellschaft auf außergewöhnliche Weise zugute kommen werde. Er wies darauf hin, dass Ilya bei ihrem ersten Abendessen dargelegt hatte, wie das Team AGI aufbauen würde.
Altman erwähnte jedoch schnell die Schwierigkeit, sein Team zusammenzustellen. Er sagte, es sei nicht einfach gewesen, Leute davon zu überzeugen, sich seinem Team anzuschließen und das zu tun, was sonst niemand tat, was seine Talente auf eine sehr kleine Gruppe beschränkte. Altman brachte seine Begeisterung darüber zum Ausdruck, dass das Team im Rahmen dessen, was er den „Band of Brothers-Ansatz“ nannte, zusammenarbeiten konnte. Er behauptete weiter, er habe großes Glück gehabt, sein Team zusammenzubringen, und nannte es ein einmaliges Erlebnis.
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